確実な成長と やりがいを感じています
執行役員
GUOHUA QIU
失敗を恐れずに、前に進むことが大事
CHAPTER 01
中国から日本へ。 刺激を受けながら成長できる環境です。
中国から来日後、福島県で様々なアルバイトをしながら大学に通っていました。その後、ホテルに就職し、フロント接客、客室管理、お客様送迎など、幅広く行っていました。 結婚を機に上京することになり、東京で転職活動をし、関連会社へ入社しました。入社の決め手は、海外進出をしており、多国籍の社員がいたこと。私も中国出身なので、多種多様な異文化に触れ、刺激を受けながら成長ができることや将来性を感じましたね。
CHAPTER 02
執行役員として、勉強しながら 挑戦をしています。
関連会社へ入社後、営業としてお客様先訪問、関係作りや提案活動などを中心に取り組んでいました。営業としての努力や実績は会社から評価され、今は営業部門の責任者として執行役員を務めています。営業活動に加え、部下のマネジメントや人事、経営にも携わっています。まだわからないことも多いので、勉強しながら挑戦しています。
一日のスケジュール
09:00～ 業務開始、メールや未確認の連絡各種チェック 09:30～ 社内会議 11:00～ お客様に提案中の案件、進捗確認 12:00～ 昼休憩 13:00～ 移動 15:00～ 資料準備、営業マンから個別相談対応 16:00～ 来客対応 17:30～ 数字作成、管理、報告、翌日の予定確認準備 ～18:00 退社
CHAPTER 03
相談できる関係づくりを 意識しています。
現在、顧客先への訪問対応以外はテレワークです。 会社から必要な端末貸与のほか、テレワーク環境に必要なものがあれば、相談に乗ってもらっていますし、相談に乗って導入したこともあります。 テレワークで大変なのはマネジメントです。これまで同じオフィスにいたので、最初は戸惑いがありました。ですが、しっかりとやっているか、電話やチャットでこまめにやり取りをして、相談ができる関係を作るように心がけています。
CHAPTER 04
当事者意識を持って、 前向きに取り組んでいます。
仕事で心がけているのは、周りへの影響を考えながら、当事者意識を持って仕事に臨むことです。自分の言葉で説明できるまで理解していくようにしています。 あとは、失敗を恐れずに前に進んでいくこと。わからないこともまだまだ多いですが、学んでいかないと前に進めないので、まずは挑戦をしていくようにしています。
CHAPTER 05
努力が成果につながるから、 より努力しようと思います。
やりがいを感じるのは、多くの人に出会うことができることです。入社してたくさんの方に出会い、自分自身の幅が広がったと感じています。 あと、顧客から感謝の言葉をいただいたり、社員の成長、会社の拡大などを実感することができるのも嬉しいですし、自分自身の努力にきちんと評価を頂けるので、モチベーションに繋がっています。
CHAPTER 06
海外の仕事もしたいので、 日本語だけではなく 英語も勉強していきたいです。
今後の目標は、抽象的になりますが、時間や金銭に縛られることなく、仕事・家庭・プライベートのバランスを取り、子育てや親孝行などしっかりできる状態にしていくことです。 目の前の仕事にしっかり対応しながら、視野を広げて将来的には日本国内だけではなく海外の仕事も対応できるように成長していきたいと思っています。そのためには、英語を勉強しないといけないと思っています。
CHAPTER 07
日々の成長が実感でき、 相談できる環境です。
入社して良かったと感じることは、社歴・学歴・出身に関係なく、誰にでもチャンスがあり、チャレンジができることです。実際に、入社以来日々の成長が実感できています。 今後、イマジテックではIT技術支援以外にも、今年からセキュリティのソリューション販売にチャレンジを始め、将来は自社製品やサービス提供なども目指しています。ITプロ集団に成長していくと感じています。 社員の声を一番大切にしている会社です。一人で抱え込む必要がなく、気軽に相談できる環境があります。 一歩を踏み出そう！様々な変化を楽しんで、一緒にチャレンジをしていきましょう。
わたしたちは``エンジニアファースト``をお約束します。
イマジテックに興味をもっていただきありがとうございます。
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